электрический 3D-журнал .
Должностная аннотация музыкального управляющего детского сада.
Основная / Музыкальный управляющий в детском саду / Многофункциональные обязанности музыкального управляющего / Должностная аннотация музыкального управляющего детского сада
Должностная аннотация м узыкального управляющего Детского сада
1. Общие положения
1.1. Должность музыкального управляющего относится к категории профессионалов.
Музыкальный управляющий является педагогическим работником.
1.2. В дошкольном образовательном учреждении Музыкальный управляющий назначается и освобождается от должности заведующим.
1.3. На должность музыкального управляющего назначается лицо имеющее высшее проф образование либо среднее проф образование по направлению подготовки «Образование и педагогика», проф владение техникой выполнения на музыкальном инструменте без предъявления требований к стажу работы.
1.4. Музыкальный управляющий конкретно подчиняется заведующему дошкольным образовательным учреждением (дальше — ДОУ)
1.5. Музыкальный управляющий образования должен знать:
* приоритетные направления развития образовательной системы Русской Федерации; * законы и другие нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность;
* Конвенцию о правах малыша; педагогику и психологию; возрастную физиологию, анатомию; санитарию и гигиену;
· личные особенности развития малышей, музыкального восприятия, чувств, моторики и музыкальных способностей малышей различного возраста;
· способы убеждения, аргументации собственной позиции, установления контакта с воспитанниками различного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогическими работниками, музыкальные произведения детского репертуара; при работе с детками, имеющими отличия в развитии, — базы дефектологии и надлежащие методики их обучения;
· современные образовательные музыкальные технологии, заслуги мировой и российскей музыкальной культуры; базы работы с компьютером (редакторами текста, электрическими таблицами), электрической почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием, музыкальными редакторами;
· нюансы внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения;
· нюансы по охране труда и пожарной безопасности.
2. Должностные обязанности
2.1.Производит развитие музыкальных возможностей и чувственной сферы, творческой деятельности воспитанников.
2.2. Сформировывает их эстетический вкус, используя различные виды и формы организации музыкальной деятельности.
2.3. Участвует в разработке образовательной программы образовательного учреждения.
2.4. Координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания малышей, определяет направления их роли в развитии музыкальных возможностей с учетом личных и возрастных особенностей воспитанников, также их творческих возможностей.
2.5. Определяет содержание музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, личных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы, методы обучения, образовательные, музыкальные технологии, заслуги мировой и российскей музыкальной культуры, современные способы оценивания достижений воспитанников.
2.6. Участвует в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы образовательного учреждения (музыкальные вечера, утехи, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и другие мероприятия), спортивных мероприятиях с воспитанниками, обеспечивает их музыкальное сопровождение.
2.7. Консультирует родителей (лиц, их заменяющих) и воспитателей по вопросам подготовки воспитанников к их роли в массовых, торжественных мероприятиях.
2.8. Обеспечивает охрану жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса.
2.9. Участвует в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в проведении родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программкой.
2.10. Делает нюансы по охране труда и пожарной безопасности.
2.20. Учавствует:
* в инноваторской экспериментальной деятельности ДОУ;
* подготовке и проведении детских праздников, развлечений, спортивных мероприятий,
* открытых занятий для родителей и преподавателей ДОУ.
Музыкальный управляющий в границах собственной компетенции имеет право:
3.1. Участвовать в самоуправлении ДОУ в порядке, определенном Уставом.
3.2. Учавствовать:
*во всех смотрах-конкурсах ДОУ и окрестность;
* в инноваторской деятельности ДОУ;
* семинарах, тренингах, организуемых на базе ДОУ и научно-методического центра (НМЦ).
3.3. Знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним разъяснения.
3.4. На конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования,
кроме случаев, предусмотренных законодательством РФ.
3.5. Заносить предложения:
* по улучшению критерий труда для их включения в соглашение по охране труда;
* об участии собственной группы в определенных проектах образовательного цикла;
* по совершенствованию образовательного процесса.
3.6. Увеличивать уровень собственной квалификации на курсах увеличения квалификации.
3.7. Получать консультативную помощь от старшего воспитателя, педагога- психолога, профессионалов учреждения.
Музыкальный управляющий несет ответственность:
* за неисполнение либо ненадлежащее выполнение собственных обязательств, предусмотренных истинной аннотацией, — в согласовании с законодательством об образовании и трудовым законодательством;
* правонарушения, совершенные в период воплощения собственной деятельности,
в согласовании с действующим штатским, административным и уголовным законодательством;
* причинение вещественного вреда — в согласовании с действующим законодательством.
Должностные обязанности музыкального управляющего в детском саду.
Статьи по теме
Трудовые права и обязанности работников дошкольного образовательного учреждения (дальше — ДОУ) определяются инструкциями, с которыми претендентов на должность работодатель знакомит под роспись во время приема на работу.
Должностные обязанности музыкального управляющего в детском саду также регламентируются документацией такового типа, в какой должны быть представлены:
- общие положения, определяющие уровень проф компетенции профессионалов, претендующих на должность;
- трудовые права;
- уровень ответственности.
Пройдите увеличение квалификации в «Школе менеджера образования»
Курс «Управление образовательной организацией» — это познания и способности по управлению ресурсами, кадрами, развитием образовательной организации.
Дистанционно! Вы сами выбираете комфортное время для обучения!
Должностные обязанности музыкального управляющего по ФГОС
Вступление в силу Федерального муниципального образовательного эталона (дальше — ФГОС) в 2014 году повлекло изменение интерпретации музыкального творчества в сфере дошкольного образования.
Эталон второго поколения нацелен на процесс социализации и индивидуализации младших дошкольников, которые достигаются, в том числе, и средством интегрированного музыкального воспитания.
В свете последних конфигураций должностные обязанности в ДОУ музыкального управляющего по ФГОС определяются заного. Музыка становится частью комплекса художественно-эстетического обучения, и преподаватели соответственного профиля должны учесть это.
Рассмотрение задач музыкального воспитания в рамках введения ФГОС позволяет верно переосмыслить обязанности музруков в детском саду, обеспечить поочередный и полный переход к новым векторам дошкольного образования.
В процессе ведения педагогической практики по художественно-эстетическому развитию рекомендуется стремиться обеспечить:
- Развитие склонностей дошкольников к целостному восприятию произведений искусства.
- Становление чувства осознания красивого через прослушивание песенных, инструментальных произведений.
- Формирование общих представлений о различных видах искусства.
- Приобщение к культуре родного края, страны через знакомство с фольклором, народными песнями и танцами, произведениями российских композиторов.
- Управление музыкально-художественной деятельностью, стимулирование самостоятельной творческой активности.
Трудовые обязанности музыкального управляющего в детском саду
Обязанности музыкального управляющего
Трудовые обязанности музруков, определяемые образовательными эталонами второго поколения, не полностью отражают содержание каждодневной педагогической деятельности. Так, в согласовании с Нормативами по определению численности персонала, занятого обслуживанием ДОУ (утверждены постановлением Минтруда РФ от 21.04.1993 No 88), объем проф деятельности преподавателей данного профиля определяется из расчета 0,25 ставки на группу малышей старше 18 месяцев. Количество малышей в группе — до 20 человек. Для групп необычной направленности определение режима рабочего времени делается раздельно.
Обязанности в ДОУ музыкального управляющего регламентируются с учетом типовой ставки, которая составляет 24 часа педпрактики в неделю. В рамках этого рабочего времени музрук должен:
- Планировать занятия вместе с воспитателями, в согласовании со штатным расписанием, утвержденным на календарный год управляющим ДОУ. В почти всех детских садах занятия проводятся в утренние часы, их продолжительность составляет от 15 до 25 минут.
- Вести подготовительную предварительную работу по планированию педагогической практики: производить подбор пособий, посещать группы для знакомства с воспитанниками, инспектировать и корректировать расстановку мебели, частей предметно-развивающей среды в зале, проводить анкетирование. В общей доле общей занятости предварительная деятельность должна занимать до 80 минут на два занятия.
- Один раз в 5 дней (обычно во 2-ой половине денька) вместе с другими музруками проводить в каждой группе творческие мероприятия: песенные выступления, танцы, хороводную деятельность, представления теневого либо кукольного театра. На данный вид деятельности также отводится до 80 минут на каждую группу.
Система музыкального воспитания в ДОУ (схема 1) многогранна, и ответственность за ее реализацию несут музруки. Конкретная деятельность по разучиванию с дошкольниками песен, ролей в творческих постановках, марафонах художественной деятельности, танцев должна проводится на неизменной базе. Также педработники должны оказывать посильную помощь детям и их родителям в подготовке костюмов, торжественной атрибутики для проведения праздничных мероприятий. На выполнение данных трудовых обязанностей отводится до 6 часов в неделю (2 часа на группу).
Система музыкального воспитания в ДОУ
Должностная аннотация музыкального управляющего: права и ответственность
Документ, определяющий трудовые обязанности музруков, является типовым по собственному содержанию, содержит дополнительную информацию о требованиях к образовании и квалификации, правах педагогических работников, занимающих данную должность. Музруки имеют право на:
- Защиту проф плюсы и чести.
- Роль в управлении ДОУ вровень с другими преподавателями дошкольного образования, представление на рассмотрение управляющего предложений по улучшению работы детского сада.
- Свободный выбор методик для организации музыкальных занятий, материалов и пособий, которые соответствуют положениям образовательной программы, утвержденной ДОУ.
- Присутствие на упражнениях, проводимых воспитателями в группах либо другими педработниками, в рамках собственной компетенции. Порядок посещения учебных занятий регламентируется действующим Уставом организации.
- Получение от администрации ДОУ, членов педагогического коллектива инфы, нужной для выполнения проф деятельности.
- Рабочее место, соответственное нормам охраны труда и позволяющее делать проф обязанности полностью.
- Систематическое увеличение уровня квалификации, вовремя прохождение аттестации на соответствие занимаемой должности и увеличение квалификационной категории.
Ответственность музрука ограничена положениями, представленными в схеме 2.
Должностная подписанная аннотация музыкального управляющего должна сохраняться в отделе кадров в протяжении всего периода работы сотрудника.
Читать еще по теме:
Пройдите увеличение квалификации в «Школе менеджера образования»
Курс «Управление образовательной организацией» — это познания и способности по управлению ресурсами, кадрами, развитием образовательной организации.
Дистанционно! Вы сами выбираете комфортное время для обучения!
Должностная аннотация музыкального управляющего детского сада.
Согласовано Утверждаю
Председатель ПК Заведующий
МОУ детского сада N__ МОУ детского сада N __
_______________________ __________________________
«___» ______________200__г. «___» ______________200__г.
Должностная аннотация музыкального управляющего
1. Общие положения
1.1. Музыкальный управляющий назначается из числа лиц со средним особым либо высшим проф образованием.
1.2. Подчиняется заведующему детским садом.
1.3. Принимается на должность и освобождается от должности приказом заведующего детским садом.
1.4. Проходит мед осмотр 1 раз в полгода.
1.5. В собственной работе управляется нормативными документами, истинной должностной аннотацией и Нюансами внутреннего трудового распорядка.
1.6. Соблюдает трудовую дисциплину.
2. Должностные обязанности
2.1. Производит музыкальное воспитание и эстетическое развитие воспитанников в согласовании с программкой воспитания и обучения в детском саду.
2.2. Работает по графику и плану, согласованному со старшим воспитателем и управляющим МОУ.
2.3. Организует и проводит музыкальные занятия, детские празднички, литературно-музыкальные утренники, вечера досуга в согласовании с графиком.
2.4. Ведет персональную работу с детками, выявляет музыкально даровитых малышей, проводит персональную работу с ними в группе.
2.5. Участвует в организации утренней гимнастики, физкультурных занятий, спортивных досугов и развлечений.
2.6. Учавствует в организации игровой деятельности малышей во 2-й половине денька, проводит музыкально-дидактические игры с пением, театрализованные игры, музыкально-ритмические игры.
2.7. Участвует в подготовке педагогических советов, методических объединений, готовит отчеты по выполнению планов собственной работы, сообщения из опыта работы.
2.8. Вводит в практику работы с детками передовой опыт.
2.9. Консультирует родителей и воспитателей по вопросам музыкального воспитания малышей в семье.
2.10. 2-3 раза в год проводит уровневую оценку музыкального развития каждого малыша, используя диагностическую методику по собственному выбору.
3. Музыкальный управляющий должен знать
3.1. Дошкольную педагогику, психологию, возрастную физиологию, анатомию.
3.2. Методики музыкального воспитания дошкольников.
3.3. Санитарию и гигиену.
3.4. Личные особенности развития личности малышей, музыкального восприятия, чувств, моторики и музыкальных способностей малышей дошкольного возраста.
3.5. Музыкальные произведения детского репертуара.
3.6. Нюансы и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
3.7. Порядок оказания первой мед помощи.
3.8. Порядок действий в экстремальной ситуации.
4. Права
Имеет права, предусмотренные Трудовым кодексом РФ, Нюансами внутреннего трудового распорядка.
5. Ответственность
5.1. Несет ответственность за жизнь и здоровье малышей на музыкальных упражнениях.
5.2. Несет ответственность за выполнение всех обязательств, возложенных истинной аннотацией.
С должностной аннотацией осведомлен(а) и согласен(а).
Дата ____________________________ Подпись ________________________
Елькина Анджела Валентиновна.
музыкальный управляющий, детский преподаватель
Обновление должностной аннотации музыкального управляющего, циклограмма
Обновление должностной аннотации музыкального управляющего
По материалам статьи « Обновление должностной аннотации
музыкального руководителя» В.Н.Понкратовой,
профессионала ЦК Профсоюза работников
народного образования и науки РФ
(«Справочник музыкального руководителя» №1(июль) 2012)
В согласовании с требованиями Квалификационной свойства должности музыкального управляющего, утвержденная приказом Минздравсоцразвития Рф от 26.08.2010 № 761н «Об утверждении Одного квалификационного справочника должностей управляющих, профессионалов и служащих, раздел “Квалификационные свойства должностей работников образования”, должна быть составлена новенькая должностная аннотация музыкального управляющего.
Требования к должности «музыкальный руководитель»
Должность музыкального управляющего в согласовании с приказом Минздравсоцразвития Рф от 05.05.2008 № 216н «Об утверждении проф квалификационных групп должностей работников образования» отнесена к проф квалификационной группе должностей педагогических работников и к первому квалификационному уровню. Должность музыкального управляющего в штатном расписании дошкольного образовательного учреждения предусматривается из расчета 0,25 ед. на каждую группу малышей в возрасте выше 1,5 лет наполняемостью 15–20 человек в согласовании с Нормативами по определению численности персонала, занятого обслуживанием дошкольных учреждений (ясли, ясли-сады, детские сады), утверждена постановлением Минтруда Рф от 21.04.1993 № 88. Норматив 15 либо 20 малышей применяется при определении количества должностей музыкальных управляющих в ДОУ по группам общеразвивающей направленности зависимо от возраста малышей. В группах компенсирующей и оздоровительной направленности количество должностей музыкальных управляющих определяется с учетом предельной наполняемости групп, которая находится в зависимости от категории малышей и их возраста (Приказ Минобрнауки Рф от 27.10.2011 № 2562 Типовое положение о дошкольном образовательном учреждении).
Рекомендуется учитывать, что ставки зарплаты музыкальных управляющих в согласовании с Приложением к приказу Минобрнауки Рф от 24.12.2010 № 2075 установлены за 24 ч. педагогической работы в неделю.
Порядок работы музыкального управляющего
Планирование музыкальных занятий в каждой группе должно осуществляться вместе с воспитателями и регулироваться графиком (расписанием), утверждаемым управляющим ДОУ. Музыкальные занятия проводятся, обычно, дважды в неделю в утренние часы в каждой группе. Продолжительность занятия составляет 15–25 мин. Кроме этого, музыкальные руководители ведут подготовительную предварительную работу: посещают группу, устанавливают контакт с воспитанниками, инспектируют готовность помещения к занятию, корректность расстановки мебели, подбирают пособия. На такую работу и на каждое из 2-ух занятий отводится по 1 ч 20 мин.
Один раз в неделю во 2-ой половине денька музыкальные руководители организуют в каждой группе музыкальные мероприятия (утехи, музыкальные игры, пение, хороводы, танцы, представления кукольного и теневого театра и т. п.), на проведение которых отводится также по 1 ч 20 мин. Не считая того, в обязанности музыкального управляющего заходит конкретная работа с воспитанниками по разучиванию песен, танцев, музыкальных игр; оформление костюмов для музыкальных игр, развлечений и праздников. На такую деятельность отводится 2 часа в неделю (на каждую группу).
Общее время всех мероприятий, проводимых музыкальным управляющим в каждой группе, составляет 6 ч в неделю.
Отпуск музыкального управляющего
Длительность каждогоднего основного оплачиваемого отпуска музыкальных управляющих в согласовании с п. 3 приложения к постановлению Правительства РФ от 01.10.2002 № 724 «О длительности каждогоднего основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам образовательных учреждений» составляет 42 календарных денька.
Необходимо подчеркнуть, что каждогодний основной удлиненный оплачиваемый отпуск отдельных педагогических работников ДОУ, в т. ч. музыкальных управляющих, может составлять и 56 календарных дней в согласовании с п. 1 приложения к Постановлению № 724.
Отпуск таковой длительности может предоставляться музыкальным руководителям:
- ДОУ для воспитанников с отклонениями в развитии;
- ДОУ для малышей, нуждающихся в продолжительном лечении.
Не считая того, музыкальные руководители могут воспользоваться удлиненным отпуском (длительностью 56 календарных дней) в детских садах комбинированного вида, если они полный рабочий день трудятся в группах компенсирующей, оздоровительной и комбинированной направленности в разном сочетании в согласовании с п. 2 примечаний приложения к Постановлению № 724.
Другими словами, для получения каждогоднего основного оплачиваемого отпуска длительностью 56 календарных дней объем работы музыкальных управляющих в группах с воспитанниками, имеющими отличия в развитии, либо в дошкольных санаторных группах для воспитанников, нуждающихся в продолжительном лечении, должен составлять 24 ч в неделю.
Право музыкального управляющего на преждевременное предназначение пенсии
Должность музыкального управляющего предусмотрена Перечнем должностей и учреждений, работа в каких засчитывается в стаж работы, дающей право на преждевременное предназначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для малышей в согласовании с подп.19п.ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Русской Федерации», утверждена постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781. Установлено, что периоды работы в должности музыкального управляющего засчитываются в стаж работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической либо учебной нагрузки), установленной за ставку зарплаты (должностной оклад), независимо от времени, когда производилась эта работа. Если педагогическая деятельность работника была связана только с должностью музыкального управляющего ДОУ, то за все 25 лет работы нужно доказательство выполнения работы в этой должности в объеме более 24 часа в неделю (т.е. с 4 группами воспитанников), за которые предусмотрена ставка зарплаты.
02-11. Документация музыкального управляющего
• план воспитательно-образовательной работы
(многообещающий и календарный);
• сводные таблицы по итогам диагностики;
• аналитический отчет о проделанной работе за год
Срок хранения документации 1 год
Нормативные документы
· Конвенция о правах малыша (одобрена Генеральной Ассамблеей ООН 20.11.1989)
· Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 № 197ФЗ (ред. от 25.11.2009)
· Федеральный закон от 17.12.2001 № 173ФЗ «О трудовых пенсиях в Русской Федерации» (ред. от 27.12.2009)
· Типовое положение о дошкольном образовательном учреждении, утв. постановлением Правительства РФ от 12.09.2008 № 666
· Постановление Правительства РФ от 03.04.2003 № 191 «О длительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку зарплаты) педагогических работников» (ред. от 18.08.2008)
· Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 «О перечнях работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в согласовании со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Русской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на преждевременное предназначение трудовой пенсии по старости в согласовании со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Русской Федерации»» (ред. от 26.05.2009)
· Постановление Правительства РФ от 01.10.2002 № 724 «О длительности каждогоднего основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам» (ред. от 16.07.2009)
· Нормативы по определению численности персонала, занятого обслуживанием дошкольных учреждений (ясли, яслисады, детские сады), утв. постановлением Минтруда Рф от 21.04.1993 № 88
· Единый квалификационный справочник должностей управляющих, профессионалов и служащих, раздел «Квалификационные свойства должностей работников в сфере здравоохранения», утв. приказом Минздравсоцразвития Рф от 06.11.2009 № 869 (ред. от 03.03.2010)
· Проф квалификационные группы должностей работников образования, утв. приказом Минздравсоцразвития Рф от 05.05.2008 № 216н
В. Н. Понкратова,
эксперт аппарата общероссийского Профсоюза образования
Подготовительная предварительная работа: посещение группы, установление контакта с воспитанниками, готовность помещения к занятию, корректность расстановки мебели, подбор пособий (в мин.)
(2 занятия в мин.)
Музыкальные мероприятия: разучивание сценариев, проведение досугов, развлечений, представлений кукольного и теневого театра
Работа по разучиванию
подгот. к праздничкам; оформление костюмов, зала
Должностная аннотация №6 музыкального управляющего.
Городское экономное дошкольное образовательное учреждение детский сад №37
Председатель ПК Заведующий МБДОУ №37
_____________ __________Захарова И.Н.
Дата ________ Приказ № ___от _______
Должностная аннотация №6
музыкального управляющего
1.0бщие положения.
1.1.Реальная должностная аннотация разработана на основании тарифно-квалификационной свойства воспитателя дошкольного образования, утвержденной приказом №59314.08.02009г Министерством Здравоохранения и Общественного развития Русской Федерации «Об утверждении одного квалификационного справочника должностей управляющих, профессионалов и служащих, раздел «Квалификационные свойства работников образования», Законом РФ «Об образовании», «Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении»
1.2. Музыкальный управляющий назначается и освобождается от должности приказом заведующего ДОУ.
1.3. В собственной деятельности, музыкальный управляющий управляется:
— Законом РФ «Об образовании»;
— Указами Президента РФ;
— Конвенцией ООН о правах малыша;
— Типовым положением о ДОУ;
— «Программой развития новых форм дошкольного образования в
современных социально-экономических условиях» от 10.04.2000 МО РФ;
— Приказами и распоряжениями МО РФ, Ростовской области,
УО Администрации г.Новочеркасска
— Нюансами внутреннего трудового распорядка;
— истинной должностной аннотацией;
— приказами и распоряжениями заведующего ДОУ
-методическими материалами по выполняемой работе.
1.4. К музыкальному руководителю предъявляются последующие требования:
— иметь высшее либо среднее музыкально-педагогическое образование и стаж работы в этой области более 2-х лет;
— уметь сформировывать подгруппы малышей с учетом их возможностей и интересов;
-осуществлять свой творческий поиск внедрения современных методик музыкального воспитания и обучения;
— содействовать формированию творческих возможностей каждого малыша;
1.5. Музыкальный, управляющий должен знать:
— Конвенцию ООН о правах малыша;
— нюансы и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
— аннотацию по охране жизни и здоровья малышей;
-основы развития возрастных и личных особенностей, музыкального восприятия движений малышей дошкольного возраста;
— музыкальные произведения детского репертуара
— реализуемую образовательную программку ДОУ.
2.1. Обеспечение выполнения программы музыкального воспитания и развития малышей с учетом возраста.
2.2. Содействие реализации музыкальных возможностей воспитанников, формированию у их общей культуры.
2.3. Взаимодействие музыкального управляющего с воспитателями по вопросам освоения образовательной программы.
- Должностные обязанности.
3.1.Производить развитие музыкальных возможностей, сформировывать эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.
3.2. Координировать работу профессионалов ДОУ и родителей по вопросам музыкально-эстетического воспитания малышей.
3.3.Внедрять в практику работы новые технологии и вариативные программы по музыкальному воспитанию малышей.
3.4. Участвовать в деятельности Педагогического совета ДОУ.
3.5. Проходить курсы увеличения квалификации каждые 5 лет.
4.1. Знакомиться с проектами решений заведующего ДОУ, касающихся его ‘деятельности.
4.2.Добиваться от администрации сотворения критерий, нужных для выполнения проф обязательств.
4.3.Без помощи других определять определенные задачи работы с детками, преподавателями и родителями.
4.4. Увеличивать свою квалификацию.
4.5. Участвовать с правом решающего голоса в работе педагогического Совета
4.6. Распространять собственный педагогический опыт, получивший научное обоснование, учавствовать в проф конкурсах различного уровня;
4.7. Аттестоваться на добровольческой базе на подобающую квалификационную категорию и получить ее в случае удачного прохождения аттестации;
4.8. Получать социальные льготы и гарантии, установленные законодательством РФ, также дополнительные льготы, предоставляемые педагогическим работникам местными органами власти, учредителем, администрацией ДОУ. воспользоваться правами, предусмотренными ТК РФ и другими законодательными актами, Уставом и нюансами внутреннего трудового распорядка, контрактом с родителями;
4.9.Имеет право на каждогодний оплачиваемый отпуск длительностью 42 календарных дней, и нормированный рабочий день из расчета (24 часов в неделю)
5.Ответственность.
5.1. Музыкальный управляющий несет ответственность:
— за совершенные в процессе деятельности правонарушения в границах, определяемых административным, трудовым, уголовным и штатским законодательством РФ;
— за нарушение прав и свобод малыша;
— за реализацию не в полном объеме образовательной программы;
— за жизнь и здоровье малыша во время образовательного процесса;
5.2.За применение психологического насилия либо совершение хоть какого безнравственного проступка музыкальный управляющий может быть освобожден от занимаемой должности в согласовании с трудовым законодательством и Законом РФ «Об образовании».
5.3.За своевременное прохождение мед осмотра, согласно графика утвержденного заведующим;
6.Взаимодействие и связи по должности.
6.1. Подменяет временно отсутствующего воспитателя на основании заявления.
6.2.Информирует заведующего, заместителя заведующего о невыходе на работу по больничному листу и о выходе на работу после заболевания.
6.3.Информирует заместителя заведующего о появившихся трудностях в реализации образовательной программы, плана работы.
6.4. Без помощи других планирует свою работу на каждый день с учетом годичного плана ДОУ.
6.5. Уходя с работы, оставляет свое рабочее место в полном порядке.
6.6.Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с администрацией и спецами ДОУ.
6.7. Получает от администрации ДОУ материалы нормативно-правового и организационно-методического нрава, знакомится под роспись с надлежащими документами.
6.8. Передает заместителю заведующего по ВМР информацию, полученную на совещаниях и семинарах, конкретно после ее получения.
С должностными обязательствами осведомлен:
«______» __________ __________ ____________
Загрузка...